崗位描述：
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程班型體系，外呼及接聽(tīng)客戶(hù)來(lái)電、回答學(xué)員在線提出的問(wèn)題；
2、了解學(xué)員需求，介紹班型體系，推薦合適課程，有效管理學(xué)員，定期回訪、監(jiān)督學(xué)員學(xué)習(xí)；
3、錄入學(xué)員信息，幫助其完成考試報(bào)名工作；
4、定期對(duì)已報(bào)班學(xué)員回訪，了解學(xué)員的學(xué)習(xí)情況和滿意度，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；
5、挖掘?qū)W員深度需求，對(duì)學(xué)員進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
6、和學(xué)員保持粘性，做好日常服務(wù)的同時(shí)，多增加轉(zhuǎn)介紹。
任職要求：
大專(zhuān)及以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行力、親和力強(qiáng)；有較強(qiáng)的溝通能力和邏輯思維能力，踏實(shí)努力、勇于挑戰(zhàn)高薪。

公司正式員工編制，一經(jīng)錄用將享有
1、 入職報(bào)到享受優(yōu)質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制 ，底薪 全勤獎(jiǎng) 提成 等級(jí)工資 每月活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)；
2、 晉升通道暢通；
3、 簽訂正式勞動(dòng)合同，享受五險(xiǎn)一金；
4、 朝九晚六，中午休息1.5個(gè)小時(shí)，月休六天；
5、 員工旅游 每季度員工聚會(huì) 員工生日會(huì) 節(jié)日禮物；
6、 每年享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利；
7、 豐富的企業(yè)文化活動(dòng)，打造快樂(lè)活力的工作氛圍。